Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Nowy Sączu

Z ustaleń tych wynika, iż odwołujący trakcie zatrudnienia w (...) sp. z o.o. z siedzibą we W. wykonywał pracę kamieniarza. (...)Zgodnie z § 2 ust. 1 w/w rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach w nim określonych, są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy. (...)W świetle § 2 ust. 2 w/w rozporządzenia zakład pracy stwierdza zatrudnienie w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, na podstawie posiadanej dokumentacji w świadectwie wykonywania prac w szczególnych warunkach. (...)U. nr 8, poz. 43 ze zm.), a więc czy była to praca wymieniona w załączniku do tego rozporządzenia w wykazie A. Za pracę w szczególnych warunkach uznać należy taką pracę, która spełnia kryteria określone w(...)i w pełnym wymiarze czasu pracy, na stanowiskach wymienionych w wykazie(...)

Kierował pracą tych pracowników, rozdzielając prace w swojej sekcji. (...)Okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy. (...)Praca odwołującego się nie była pracą biurową, praktycznie cały dzień pracy spędzał on na hali produkcyjnej, wykonując prace dozoru. Otrzymywał dodatek za pracę w warunkach szczególnych.

Rozpoczął tam pracę jako betoniarz. (...)Faktycznie jednak nigdy nie podjął pracy w charakterze cieśli, pracował jako betoniarz- zbrojarz w pełnym wymiarze czasu pracy. (...)Nie wykonywał żadnych prac ciesielskich. (...)Nie wykonywał żadnych prac ciesielskich.

W ciągu dnia pracy wykonywali ok. 2-3 takie kursy. Praca wykonywana był przez cały rok. (...)Okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy. (...)Z ustalonego stanu faktycznego wynika, że odwołujący się wykonywał wyżej opisaną pracę ładowacza stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.

Odwołujący pracował w pełnym wymiarze czasu pracy, nie otrzymywał dodatku za pracę w warunkach szczególnych. (...)Powierzano mu również prace dekarskie. (...)Pracował w pełnym wymiarze czasu pracy. (...)Wykonywał w pewnym zakresie prace dekarskie, ale nie stale i w pełnym wymiarze czasu pracy (z wyjątkiem pracy w firmie (...) ).

(...)których jako podstawowe wykonywane są prace wymienione w wykazie, wymagana jest konieczność stałego i w pełnym wymiarze czasu pracy przebywania w środowisku pracy, w którym zatrudnieni są pracownicy wykonujący prace w warunkach szczególnych. (...)Charakter pracy odwołującej się Sąd ustalił również w oparciu o świadectwo wykonywania prac w szczególnych warunkach wystawione przez zakład pracy. (...)Zgodnie z § 2 ust. 1 w/w rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach w nim określonych, są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy. (...)Praca odwołującej była zatem bez wątpienia pracą wskazana w wykazie A dziale XIV poz. 24 cyt. wyżej rozporządzenia.

Odwołujący wykonywał powyższe prace ręcznie przy użyciu łopaty i kilofa. (...)Po powrocie z wojska w 1980 roku odwołujący rozwiązał stosunek pracy. (...)Świadkowie szczegółowo wskazali na czym polegał charakter pracy odwołującego. (...)Za pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach uważa się pracowników wykonujących po dniu wejścia w życie ustawy, w pełnym wymiarze czasu pracy, prace, o których mowa w ust. 1 (art. 3 ust. 4 cyt. ustawy).

Organ rentowy nie uwzględnił odwołującej okresu pracy w warunkach szczególnych od 1 stycznia 1983 r. do 28 lutego 1991 r., ponieważ zakład pracy w świadectwie pracy podał, że odwołująca była zatrudniona(...)terapii zajęciowej, a świadectwo wykonywania pracy w warunkach szczególnych wydano w(...)(...)W nowym miejscu pracy odwołująca wykonywała nadal w stale i w pełnym wymiarze czasu pracy czynności fizykoterapeuty, obsługując w/w urządzenia. (...)Zgodnie z § 2 ust. 1 w/w rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach w nim określonych, są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy. (...)U. nr 8, poz. 43, z późn. zm.), do prac w warunkach szczególnych zalicza się prace narażające na działanie promieniowania jonizującego oraz prace narażające na działanie pól elektromagnetycznych w zakresie od 0,1 do 300.000 MHz w strefie zagrożenia.