Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Nowy Sączu

Firma (...) pismem z dnia 4 lipca 2018 r. po raz kolejny poinformowała Miasto i Gminę U. M. , że w związku z trwającymi pracami nad harmonogramem rzeczowo-finansowym, kosztorysem oraz gwarancją należytego wykonania umowy prosi o przesunięcie wyznaczonego terminu podpisania umowy o 14 dni.

Odwołująca wskazała, iż praca w spornym okresie polegała na odbieraniu telegramów, a obniżenie świadczenia emerytalnego jest nieuzasadnioną represją. (...)W trakcie pracy odwołująca nie podejmowała żadnych czynności, które mogłyby godzić w prawa obywatelskie i wolności osobiste innych osób. (...)Jej praca polegała na nadawaniu przyjmowaniu telefonogramów przez techniczne środki łączności przewodowej ( dalekopisy, telefony), prowadzeniu ewidencji telefonicznej i wydawaniu ich adresatom. (...)Biorąc pod uwagę powyższe, uwzględniając charakter pracy odwołującej, okres tej pracy i zakres powierzonych jej zadań,(...)

Bez znaczenia jest natomiast, czy praca ta stanowi jedyne źródło utrzymania. W szczególności stałości pracy przy produkcji rolnej nie wyklucza jednoczesne wykonywanie stałej pracy poza rolnictwem. Wyłączona jest tu więc praca o charakterze dorywczym. (...)Nie był również trwale niezdolny do pracy.

(...)spadku były trwale niezdolne do pracy. (...)(...)też byli trwale niezdolni do pracy. (...)Za niezdolnych do pracy uważano osoby, które osiągnęły wiek: kobiety 60 lat, a mężczyźni 65 lat i nie wykonywały stałej pracy, która stanowiłaby dla nich główne(...)Skoro ze złożonych w sprawie zeznań wynikało, że wszystkie dzieci spadkodawczyni L. M. wychowały się w prowadzonym przez nią wraz z mężem rodzinnym gospodarstwie rolnym, pomagając rodzicom przy pracach w gospodarstwie, to posiadają one kwalifikacje do dziedziczenia gospodarstwa rolnego po matce.

Sygn. akt IV U 169/21 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 4 lutego 2022 roku Sąd Okręgowy w Nowym Sączu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSO Alicja Kowalska – Kulik Protokolant: st. sekr. sąd. (...)Utrzymywali go do czasu podjęcia przez niego pracy. (...)II UK 644/16, LEX nr 2435652 Sąd Najwyższy wskazał, że pojęcie "przyjęcie dziecka na wychowanie" jest swoistym pojęciem prawa ubezpieczeń społecznych i prawa pracy, którego sformułowanie w ustawie zasiłkowej(...)

Z kolei wnioskodawca rozliczał się z K. P. zwracając mu środki pieniężne za wykonane prace.

Praca ta musi być wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku. (...)Odwołująca była oceniana w pracy jak nauczyciel (karty oceny pracy zawodowej nauczyciela). (...)Jej praca nie ograniczała się tylko do pracy z wychowankami, ale także do pracy z ich rodzinami w ich środowiskach domowych. (...)Wykonywała prace w wymiarze czasu pracy określonym w przepisach ustawy Karta Nauczyciela .

Podejmował różne prace w domu i ogrodzie. (...)Podejmował różne prace w domu i ogrodzie. (...)Gdy opuścił dom rodzinny to budował własny dom, a we wszystkich pracach związanych z budową pomagał mu ojciec. (...)Szukał ukojenia w pracy, aby o tym nie myśleć.