Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Nowy Sączu

W związku z przebytym wypadkiem w pracy w USA uzyskał dożywotnią rentę socjalną w wysokości 300 dolarów miesiecznie. Mógł starać się o emeryturę w USA po 10 latach pracy. W USA jego dzieci ukończyły szkoły i studia, rozpoczęły prace zawodową, założyły rodziny, tam rodziły się ich dzieci. (...)W Polsce nie podejmował stałej pracy zawodowej.

Ponadto powód wskazał, iż jego brat J. S. (2) 18 czerwca1947 roku został aresztowany oraz przewieziony do obozu pracy do J. . (...)Został zatrzymany i od dnia 27 kwietnia 1947 roku przebywał w Centralnym Obozie Pracy w J. . Archiwum Państwowe w K. nie posiada danych pozwalających na określenie kiedy wskazany został zwolniony z obozu pracy. (...)Rodzina S. własną pracą, wspomagana przez sąsiadów, musiała doprowadzić mieszkanie do stanu zdatnego do jego używania.

Sygn. akt IV U 91/20 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 20 października 2021 roku Sąd Okręgowy w Nowym Sączu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie:(...)(...)(...)orzeczeniem o całkowitej niezdolności do pracy i niezdolności do samodzielnej egzystencji albo orzeczeniem o niezdolności do samodzielnej egzystencji, albo orzeczeniem o całkowitej niezdolności do pracy w gospodarstwie rolnym i niezdolności(...)

Emerytura została ustalona w oparciu o uprzednio przedłożone dokumenty potwierdzające te same okresy pracy oraz osiągnięte wynagrodzenie. (...)Wskazał, iż brak jest podstawy prawnej do uwzględnienia pracy górniczej pod ziemią w wymiarze półtorakrotnym do ustalenia prawa do emerytury ( 9-10). (...)Ponieważ udokumentowane okresy składkowe przebyte w Polsce były niewystarczające do przyznania emerytury (brak 20 lat), uwzględniono okresy australijskie i emeryturę ustalono wg. proporcji 207 miesięcy pracy w Polsce do 507 miesięcy łącznej pracy z uwagi na ubezpieczenie za granicą. Ustalając wysokość emerytury (a nie prawo) ZUS obliczył okres pracy górniczej pod ziemią w wymiarze 90 miesięcy według przelicznika 1,5, co dało 135 miesięcy.

ZUS wskazał, że analizując przebieg okresów niezdolności odwołującej się do pracy, trudno uznać, że działalność odwołującej spełnia te warunki. (...)Odwołująca była zarejestrowana w Urzędzie Pracy jako bezrobotna w okresie od dnia 30 listopada 2012 roku do dnia 14 grudnia 2014 roku. (...)Odwołująca postanowiła również założyć działalność gospodarczą polegającą na handlu mięsem, gdyż nie mogła zdobyć pracy w N. . (...)II UK 112/06), samo zawarcie umowy o pracę w okresie ciąży, nawet gdyby głównym motywem było uzyskanie zasiłku macierzyńskiego nie jest naganne, ani tym bardziej sprzeczne z prawem.

Powód nie będzie mógł kontynuować kształcenia i podjąć pracy zawodowej na wybranym kierunku. (...)Orzekania o Niepełnosprawności zaliczono powoda do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności do dnia 31.05.2016 roku i wskazano, iż jest on zdolny jedynie do pracy w warunkach pracy chronionej. (...)Orzekania o Niepełnosprawności zaliczono powoda do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności do dnia 31.08.2017 roku i wskazano, iż jest on zdolny jedynie do pracy w warunkach pracy chronionej. (...)Stracił pracę, przerwał studia, nie mógł prowadzić samochodu.

Pozwany dobrowolnie przystąpił do umowy ubezpieczenia na życie i od utraty pracy dla (...) Banku (...) S.A. w P. (...) S.A. Deklaracja przystąpienia była dobrowolna. (...)Kredytobiorca w zawiązku ze skorzystaniem z obligatoryjnego ubezpieczenia stanowiącego zabezpieczenie kredytu, upoważnił Bank do pobrania z kwoty kredytu w dniu uruchomienia kredytu kosztu pierwszej składki ubezpieczeniowej ubezpieczenia na życie oraz od utraty pracy w wysokości 320 zł. (...)W par 9 umowy strony ustaliły, że zabezpieczeniem spłaty kredytu będzie ubezpieczenie na życie oraz od utraty pracy oferowanej w pakiecie, a koszty zabezpieczenia ponosił kredytobiorca, które na dzień zawarcia umowy wynosiły 24.120 zł.

Urodzenie ciężko chorego dziecka i konieczność sprawowania nad nim nieustającej opieki uniemożliwiło jej powrót do pracy zawodowej, a tym samym związany z tym rozwój osobisty i zawodowy. (...)(...)0:32:29) Powodowie mieli w planach pracę zawodową, rozwój oraz posiadanie więcej niż jednego dziecka. (...)Powodowie rozumieją bowiem, że ich córka została pozbawiona możliwości normalnego rozwoju, czerpania przyjemności z życia, możliwości edukacji, podjęcia pracy, założenia rodziny. (...)A. K. zrezygnowała z pracy, poświęcając się w całości opiece nad córką.