Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Nowy Sączu

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, wymiar zajęć, rok szkolny, kryterium doboru, wypowiedzenie, etat, nauczanie, stosunek pracy, zmiana organizacyjna, dyrektor szkoły, nauczyciel świetlicy, dalsze zatrudnianie, ograniczenie zatrudnienia, umowa o prace, dalsze zatrudnienie, kryterium, czas zastępstwa, pracownik do zwolnienia, stan nieczynny, stanowisko psychologa

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, ograniczenie zatrudnienia, pełny wymiar zajęć, rok szkolny, godzina dydaktyczna, proporcjonalne zmniejszenie wynagrodzenia, świetlica, zatrudnienie nauczyciela, wiedza o społeczeństwie, arkusz, nauczyciel mianowany, zatrudnienie powódki, zgoda na ograniczenie zatrudnienia, nauczanie, zmiana organizacyjna, możliwość zatrudnienia, propozycja ograniczenia zatrudnienia, zgoda, podpis, dyrektor pozwanego zespołu

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, pełny wymiar zajęć, rok szkolny, ograniczenie zatrudnienia, etat, gotowość do pracy, dzień zapłaty, praca, arkusz organizacyjny, część etatu, obowiązek nauczycieli, szkoła, nauczyciel przedmiotów ekonomicznych, nauczyciel mianowany, pełny wymiar czasu pracy, izba cywilna, praca w pełnym wymiarze, obsługa informatyczna, ustawowe odsetki, wynagrodzenie

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, stosunki pracy, etat, zatrudnienie, wniosek nauczyciela, prawo do emerytury nauczycielskiej, rektor, nabycie emerytury nauczycielskiej, cały etat, praca w charakterze nauczyciela, złożenie wniosku o emeryturę, dyrektor, zatrudnienie po rozwiązaniu, nauczyciel i dyrektor, przeszkoda w nabyciu, postępowanie o przyznanie prawa, status nauczyciela, rozwiązanie nauczycielskiego stosunku pracy, dalsze zatrudnienie nauczyciela, funkcja dyrektora

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, dyrektor, dyrektor strony, zmniejszenie wymiaru czasu, zmniejszenie liczby oddziałów, przepis kodeksu pracy, ograniczenie zatrudnienia, rok szkolny, praca, wypowiedzenie, liczba oddziałów w szkole, proporcjonalne zmniejszenie wynagrodzenia, wymiar czasu pracy, warunek umowy o pracę, arkusz organizacyjny na rok, warunek pracy i płacy, pozwany, pełny wymiar zajęć, nauczyciel mianowany, propozycja

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, pensum, pełny wymiar zajęć, ograniczenie zatrudnienia, rok szkolny, oznaczenie strony, kształcenie, słuch, plan nauczania, godzina zajęć dydaktycznych, pozwana szkoła, dyrektor, proporcjonalne zmniejszenie wynagrodzenia, zmiana organizacyjna, arkusz organizacyjny, audycja muzyczna, dyrektor szkoły, zgoda, nauczyciel mianowany, chór

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel mianowany, karta nauczyciela, dyrektor strony, rok szkolny, dyrektor, przedszkole, arkusz organizacyjny przedszkola, pensum, powódkę umów, nauczyciel kontraktowy, przydział godzin, wypowiedzenie umowy o prace, stosunki pracy, stosunek pracy na podstawie mianowania, stanowisko nauczyciela, akt osobowy powódki, zwolnienie lekarskie z powodu, zmiana organizacyjna, logopeda, plan nauczania

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

pełny wymiar zajęć, karta nauczyciela, ograniczenie zatrudnienia, nauczyciel mianowany, wymiar godzin, rok szkolny, wymiar zatrudnienia, praca w pełnym wymiarze, proporcjonalne zmniejszenie wynagrodzenia, zatrudnienie nauczyciela, godzina języka polskiego, czas zajęcia, etat, zatrudnienie powódki, zgoda na ograniczenie zatrudnienia, gotowość do pracy, przeniesienie, pozwana szkoła, zatrudnienie w pełnym wymiarze, praca

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, liczba godzin, klasa pierwsza, ograniczenie zatrudnienia, dyrektor, godzina języka, nauczyciel języka niemiecki, wymiar zajęć, rok szkolny, rekrutacja, liczba oddziałów, kryterium, wypowiedzenie, dyrektor szkoły, praca, plan nauczania, pozwana placówka, zmniejszenie liczby, zmiana organizacyjna, liczba klas

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, instruktor zawodu, praca w szczególnym charakterze, konstytucja rp, stosunek pracy, staż pracy nauczycielskiej, zatrudnienie, cecha istotna, nauczyciel praktycznej nauki zawodu, usta, okres pracy nauczycielskiej, renta z funduszu ubezpieczeń, prawo do emerytury nauczycielskiej, funkcja instruktorów praktycznej nauki, połowa wymiaru czasu, praktyczna nauka zawodu uczniów, fundusz ubezpieczenia społecznego, zespół szkoły, równość wobec prawa, ustawa z dniem

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, wymiar zatrudnienia, wypowiedzenie, ograniczenie wymiaru zatrudnienia, stosunki pracy, ograniczenie zatrudnienia, propozycja ograniczenia, godzina wychowania fizycznego, rok szkolny, zamiar wypowiedzenia, arkusz organizacyjny, dyrektor szkoły, dyrektor, nauczyciel stosunku pracy, nauczyciel wychowania fizyczny, odmowa przyjęcia, przepis o wypowiadaniu, związek zawodowy, pracodawca, wypowiedzenie stosunku pracy

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

wypowiedzenie, karta nauczyciela, skrócenie okresu wypowiedzenia, pracownik do zwolnienia, koniec roku szkolnego, stosunki pracy, skrócony okres wypowiedzenia, pozwany pracodawca, nauczyciel mianowany, stopień awansu zawodowego, kryterium, typowanie pracowników, nauczyciel do zwolnienia, powody stosunku, wymiar zajęć dydaktycznych, nauczyciel dyplomowany, ograniczenie zatrudnienia, wybór osoby, szkoła, nauczanie

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, praca nauczycielska, pracownik pedagogiczny, praca w szczególnym charakterze, produkcja zwierzęca, szkoła i placówka, zatrudnienie, agronom, schronisko, zakład poprawczy, przejście na emeryturę, okres zatrudnienia, praca, rodzinny ośrodek, przepis karty nauczyciela, kolegium pracowników służb społecznych, zakład kształcenia i placówka, pestycyd, charakterze nauczycieli, starszy specjalista

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, uznanie zapisu, umowa z dniem, działka gruntów, pozwana gmina, nauczyciel zatrudniony na terenie, grunt gminny, miesięczny okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, umowa przekazania, użytkowanie działki, teren wsi, organ prowadzący szkoły, ustalenie wypowiedzenia, gminny zasób, osobiste użytkowanie, powierzchnia, zeznanie wójta, strona nauczycieli, przekazanie gruntu

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, prawo oświatowe, plik, praca w charakterze nauczyciela, przejście na emeryturę, stosunki pracy, wprowadzające ustawy, wnioskodawczyni, nauczycielskie świadczenie kompensacyjne, przywileje emerytalne, prawo do emerytury nauczycielskiej, usta, konstytucyjna zasada równości obywateli, wygaśnięcie stosunku pracy, rozwiązanie stosunków pracy, praca w szczególnym charakterze, równość obywateli wobec prawa, praca w okolicznościach, wniosek o rozwiązanie umowy, gimnazjum

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, pensum, stanowisko nauczyciela, wymiar zajęć, wymiar godzin, etat, zajęcia dydaktyczne, godzina dydaktyczna, zespół szkół publicznych, czas prac, szkoła podstawowa, tabela, godzina w świetlicy, wychowawca świetlicy szkolnej, godzina zajęcia, praca nauczycieli, zajęcie w świetlicy, kształcenie, praca, historia

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, stosunki pracy, praca nauczycielska, prawo do emerytury nauczycielskiej, stan nieczynny, wniosek nauczyciela, rozwiązanie stosunków pracy, praca w szczególnym charakterze, wniosek stosunku, wygaśnięcie stosunku pracy, praca na wniosek, przejście na emeryturę, okres zatrudnienia, nauczyciel muzyki, usta, charakterze nauczycieli, zatrudnienie, praca w okolicznościach, liczba oddziałów w szkole, system oświaty

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, stosunki pracy, rozwiązanie stosunków pracy, wniosek nauczyciela, praca na wniosek, stosunek pracy z nauczycielem, wniosek stosunku, usta, wola nauczycieli, przejście na emeryturę, przepis karty nauczyciela, zupełnie odmienny stan faktyczny, praca w okolicznościach, szkoła, emerytura nauczycielska, odwołanie wnioskodawczyni, wygaśnięcie stosunku pracy, emerytura na mocy, stanowisko nauczyciela, tryba

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, rok szkolny, pełny wymiar zajęć, dopuszczenie do pracy, nauczyciel mianowany, nauczanie, gotowość do pracy, praca w pełnym wymiarze, pełny wymiar czasu pracy, etat, nauczyciel w pełnym wymiarze, zatrudnienie, warunek do zatrudnienia, stosunek pracy, przydział godzin, interes prawny, dyrektor, wiedza o społeczeństwie, dyrektor szkoły, dzień zapłaty

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

nauczyciel mianowany, ograniczenie zatrudnienia, karta nauczyciela, wypowiedzenie, warunek pracy i płacy, dyrektor szkoły, liczba etatów, stosunki pracy, dyrektor, zespół, zatrudnienie nauczyciela, etat, wypowiedzenie warunków pracy, arkusz, etat w świetlicy, wójt gmin, wymiar zajęć dydaktycznych, przepis kodeksu pracy, rok szkolny, stan nieczynny